创新型计算机人才培养模式的探索与实践

J4 ›› 2014, Vol. 36 ›› Issue (A2): 1-5.

• 论文 • 下一篇

创新型计算机人才培养模式的探索与实践

俞鹤伟1，牟艳华2

(1.华南理工大学计算机科学与工程学院，广东广州 510640；2.华南理工大学高等教育研究所，广东广州 510640)

收稿日期:2014-05-26 修回日期:2014-07-10 出版日期:2014-12-25 发布日期:2015-12-25
基金资助:
2014年广东省高等教育教学改革资助项目；2014年华南理工大学教研教改资助项目

Methods for training innovative talents of computer science

YU Hewei1，MOU Yanhua2

(1.School of Computer Science and Engineering,South China University of Technology,Guangzhou 510640；2.Institute of Higher Education,South China University of Technology,Guangzhou 510640,China)

Received:2014-05-26 Revised:2014-07-10 Online:2014-12-25 Published:2015-12-25

摘要/Abstract

摘要：

培养创新人才是时代赋予高等教育的主要任务之一，创新型计算机人才的培养在当今的信息时代显得尤为重要。建立创新型课程体系、营造多样化学科竞赛氛围、加强实践环节、实施实践教学改革是培养创新型计算机人才的基本思路。华南理工大学计算机学院的探索实践表明，以特色课程体系为基础，以ACM竞教结合、强化实践环节为具体改革措施的创新人才培养模式是成功的，取得了积极的成效。

关键词: 创新人才, 计算机科学, 培养模式

Abstract:

Training innovative talents is one of the primary tasks of higher education in contemporary era.It appears more important to train computer science innovative talents in today’s information age.The basic method is to set an innovative curricular system,make a specialized competition atmosphere,enhance and reform practice teaching.The research and practice by Computer Science School of SCUT shows that,it is successful to train computer science innovative talents using ways such as the combination of ACM competition and teaching,and practice reinforcement based on special curricular system.

Key words: innovative talent;computer science;training method

俞鹤伟1，牟艳华2. 创新型计算机人才培养模式的探索与实践[J]. J4, 2014, 36(A2): 1-5.

YU Hewei1，MOU Yanhua2. Methods for training innovative talents of computer science [J]. J4, 2014, 36(A2): 1-5.

参考文献［8］

［1］	State Council. The planning outline of state’s long and middle term education reformation and development(20102020)［EB/OL］.［20140510］.http://www.china.com.cn /policy/ txt/201003/01/content_19492625_3.htm.(in Chinese)
［2］	Zhang Zhongwei. Research of training mode for innovative computer talent ［J］.China Education of Light Industry，2006（4）：1011.(in Chinese)
［3］	State Council. The planning outline of state’s long and middle term development of science and technology（20062020）［EB/OL］.［20140510］. http://www.gov.cn/jrzg /200602/ 09/content_183787.htm.(in Chinese)
［4］	Cheng Qian. Research of reformation of training mode for innovative computer talent［J］.Market（Reaearch of Education and Economy），2008（3）：54.(in Chinese)
［5］	Liu Mingang, Xie Chenguang. Research and exploration of training innovative computer talent in colleges［J］.Heilongjiang Science and Technology Information，2012（5）：228.(in Chinese)
［6］	Li Jing,Xu Zhunyi.Research and discussion of training mode for innovative computer talent with construction style［J］.University Education，2013（7）：6669.(in Chinese)
［7］	Zhou Xingshe,Fan Xiaoya.Exploration and practice of training innovative computer talent［J］. IT Education, 2007(3)：1011.(in Chinese)
［8］	Lu Huijuan,Xu Zhanyi,Gao Boyong,et al.View of training innovative computer talent based on the thinking of Yongxiang Lu Academician［J］. China IT Education, 2013（4）：117119.(in Chinese)
	附中文参考文献：
［1］	国务院.国家中长期教育改革和发展规划纲要(20102020年)［EB/OL］.［20140510］.http://www.china.com.cn /policy/ txt/201003/01/content_19492625_3.htm.
［2］	张中伟.创新型计算机人才培养模式研究［J］.中国轻工教育，2006（4）：1011.
［3］	国务院.国家中长期科学和技术发展规划纲要（20062020年）［EB/OL］.［20140510］. http://www.gov.cn/jrzg/2006 02/ 09/content_183787.htm.
［4］	钱诚.创新型计算机人才培养模式的改革研究［J］.商情（教育经济研究），2008（3）：54.
［5］	刘明刚，解晨光.高校计算机创新人才培养的研究与探索［J］.黑龙江科技信息，2012（5）：228.
［6］	李璟，徐遵义.建构式计算机创新人才培养模式的研究和探讨［J］.大学教育，2013（7）：6669.
［7］	周兴社，樊晓桠.创新型计算机人才培养的探索与实践［J］.计算机教育，2007(3)：1011.
［8］	陆慧娟，徐展翼，高波涌,等.从路甬祥院士的思考看计算机创新人才培养［J］.中国信息技术教育，2013（4）：117119.

[1]	周鋆1,3，曾平2，杜振国3，唐国明1,3. 世界一流大学研究生培养模式讨论—以人工智能课程为例[J]. 计算机工程与科学, 2018, 40(增刊S1): 98-102.
[2]	张锦1，蔡美玲1，窦亚玲1，刘宏1，毛新军2. 面向工程教育认证的三阶段迭代式软件工程人才培养模式研究[J]. 计算机工程与科学, 2018, 40(增刊S1): 118-123.
[3]	尹美娟，刘琰，刘晓楠，曹路佳，陈岩. 军队院校本科毕业设计两阶段培养模式探索与实践[J]. 计算机工程与科学, 2016, 38(增刊): 104-107.
[4]	刘海波1,2，沈晶2,孟宇龙2. 奠定终身学习基础培养拔尖创新人才[J]. J4, 2014, 36(A2): 10-12.
[5]	朱诗兵，龚波. 计算机应用型研究生教育培养模式探讨[J]. J4, 2014, 36(A1): 64-69.
[6]	黄杰，刘琴，高珍，唐剑锋，冯巾松. 卓越软件工程人才产学研用培养新模式的探索与实践[J]. J4, 2011, 33(增刊A1): 70-73.
[7]	祁鑫. 以校企合作培养为契机探索创新型人才培养模式[J]. J4, 2011, 33(增刊A1): 82-85.
[8]	李旭，沈岚，姚春龙，邵利. 以“卓越工程师计划”为契机探索工程人才培养模式改革[J]. J4, 2011, 33(增刊A1): 109-111.
[9]	王建民，范通让，刘立嘉. 软件工程专业校企联合人才培养模式的探索与实践[J]. J4, 2011, 33(增刊A1): 112-115.
[10]	张德海，柳青，黄光能. 基于CDIO的软件工程教学质量保障体系构建探索与实践[J]. J4, 2011, 33(增刊A1): 182-185.
[11]	贲可荣[1] 孙宁[2]. 计算机科学中的待解问题综述[J]. J4, 2005, 27(10): 3-4.
[12]	李晓梅张学波蒋相猛. 计算机科学与网格[J]. J4, 2004, 26(12): 49-51.
[13]	毛新军王怀民. 形式化Agent的能力[J]. J4, 1999, 21(1): 51-56.

创新型计算机人才培养模式的探索与实践

Methods for training innovative talents of computer science

PDF

可视化

摘要/Abstract

引用本文

使用本文

参考文献［8］

相关文章 13

编辑推荐

Metrics

本文评价

创新型计算机人才培养模式的探索与实践

Methods for training innovative talents of computer science

PDF

可视化

摘要/Abstract

引用本文

使用本文

参考文献 ［8］

相关文章 13

编辑推荐

Metrics

本文评价

参考文献［8］